Recolocação Profissional (Outplacement) 

Processo de apoio técnico e psicológico que visa orientar e preparar o profissional para a continuidade de sua carreira, fortalecendo sua autoestima e dirimindo os impactos do desligamento.

Atendemos os níveis executivos (presidentes, diretores e gerentes), média gestão, especialistas e técnicos. Aplicamos os programas individualmente, de forma personalizada, e desenvolvemos também programas customizados para grupos.

ENTRAR EM CONTATO

Na Blumen, o trabalho de outplacement é todo individualizado e se dá através de metodologia exclusiva, o que trás resultados muito positivos:

 

1 – Acolhimento

Entendemos o motivo de saída do profissional

 

2 – Planejamento

  • Sessões de coaching;
  • Reavaliação da trajetória profissional;
  • Análise e Reflexão da situação atual;
  • Mapeamento profissional, incluindo perfil (DISC);
  • Identificação de habilidades e competências;
  • Definição de objetivo profissional (segmento de mercado, posição).

 

3 – Preparação

  • Construção do Currículo do “zero”, a partir de materiais preenchidos pelo assessorado, em reunião com os profissionais da Blumen. Nesta etapa nós da Blumen, fazemos o CV;
  • Opção de CV em inglês;
  • Carta apresentação, elaborada pela Blumen;
  • Simulado de entrevista com feedback e gravação em português e inglês;
  • Orientações para entrevistas;
  • Mentoria de Linkedin para Recolocação – Desenvolvimento do perfil com foco em ser encontrado por recrutadores;
  • Marketing pessoal;
  • Administração do tempo no momento de recolocação;
  • Recomendação de sites para cadastramento;
  • Finanças em momento de transição de carreira;
  • Mentoria de Emprendedorismo.

 

4 – Ação

Exposição para o mercado de trabalho

  • Envio de currículo – consultorias / headhunters, grupos de recursos humanos e posições recebidas pela Blumen Consultoria;
  • Envio de currículo para o RH da empresa, após aplicação das posições encontradas pelo assessorado a Blumen;
  • Acompanhamento em todas as fases do processo seletivo. Pré e Pós entrevista, até o recebimento da carta oferta.

 

Programa completo

Apresentação do profissional ao mercado de trabalho, reuniões individuais com profissionais especializados, orientação e acompanhamento em todas as fases do processo, aconselhamento de carreira e suporte psicológico.

Programa FLEX

O cliente tem a possibilidade de elaborar o programa de acordo com sua necessidade.

Benefícios do programa de transição de carreira

Benefícios para a empresa contratante:

  • Valorização da imagem da organização frente aos seus funcionários e mercado;
  • Potencialização das ações de Recursos Humanos;
  • Validação da postura ética na relação entre empresa e ex-funcionário.

Benefícios para o profissional assessorado:

  • Melhoria da autoestima e valorização do profissional;
  • Realinhamento dos planos futuros de carreira;
  • Oportunidade de reavaliar valores, expectativas, competências e realizações.

Clientes atendidos

DEPOIMENTOS

“Como executiva da área de RH, sempre fui a favor de conceder aos funcionários desligados pela empresa uma assessoria de carreira e recolocação, principalmente para aqueles funcionários com longo período de dedicação à empresa. Recomendo o trabalho da Blumen para os colegas da área de RH por ter contratado o serviço para alguns funcionários desligados e por ter acompanhado a rápida recolocação que esses profissionais tiveram no mercado, fruto de um trabalho feito com muito empenho pelos sócios. Além disso, é claro, recomendo a Blumen por ter um pacote de serviços atraente e com valor justo. Como assessorada da Blumen, quando me desliguei da Biotronik em jan/20, me foi concedido um pacote de serviços de consultoria, englobando revisão e estruturação de currículo (em português e inglês), sessões de Coaching de Carreira com grandes executivos de RH, entrevistas simuladas em português e inglês, curso para utilização da ferramenta do Linkedin, entre outros. A assessoria da Blumen foi essencial para que eu pudesse avaliar minha carreira, discutir o futuro e planejar minhas ações. Sou muito grata ao trabalho realizado pelo Daniel e pela Lydia! São excelentes profissionais, muito dedicados e com uma experiência muito vasta nestes processos.”

Edelice Vitali – Diretora de Recursos Humanos

“A Blumen Consultoria, por meio de profissionais qualificados e de técnicas de Neurociência, Psicologia e muita conversa, conseguiu desenvolver minha autoconfiança, perdida neste momento de transição de carreira, aliada à turbulência provocada pela pandemia. O profissionalismo, a dedicação e a escuta ativa da equipe possibilitaram uma conexão poderosa que auxiliou o meu autoconhecimento e a eliminação dos meus sabotadores, criando ações assertivas de forma efetiva e contínua na minha vida pessoal e profissional.”

Giuliano Brasil Graciolli – Gerente Administrativo de Vendas

“Para mim, trabalhar com a Blumen Consultoria tem um valor todo especial, pois tive a oportunidade de tê-la como minha parceira em um projeto de grande volume. O resultado foi incrível! O compromisso, a seriedade e o cuidado em cuidar das pessoas assessoradas são o diferencial na atuação, bem como o follow-up de todo o processo. Hoje, como assessorado, só tenho a confirmar o que vivenciei do outro lado. Ser acolhido, cuidado, orientado e encaminhado em diversas ações que compõem um programa de Outplacement faz toda a diferença, uma vez que você não é considerado apenas um assessorado, mas sim um ser humano em uma fase delicada de sua trajetória profissional, que merece toda a atenção. A Blumen faz isso com maestria, respeito e, acima de tudo, com muita vontade de fazer as coisas acontecerem.”

Osvanir Gomes - Gerente de Recursos Humanos

“Descobri a Blumen Consultoria quando conheci o Daniel em um evento gratuito onde ele compartilhava orientações e dicas sobre como estruturar o perfil do LinkedIn. A seriedade e a generosidade do Daniel me chamaram muito a atenção, e decidi que era este perfil de profissional para quem confiaria a dura travessia da recolocação. Em seguida, conheci a equipe da Blumen e tive a certeza de ter feito uma boa escolha. A Blumen dedica seu tempo entre a estruturação de um bom CV, a compreensão das competências e as orientações profissionais, mas destaco o acompanhamento individualizado e praticamente diário com os assessorados, numa permanente conversa e interesse genuíno na construção de um processo estruturado, humano e positivo. Recomendo a Blumen sem a menor hesitação.”

Andre Bernussi - Gerente Sênior de Suprimentos

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