Recolocação profissional (Outplacement)
Processo de apoio técnico e psicológico que visa orientar e preparar o profissional para a continuidade de sua carreira, fortalecendo sua autoestima e dirimindo os impactos do desligamento.
Atendemos os níveis executivos (presidentes, diretores e gerentes), média gestão, especialistas e técnicos. Aplicamos os programas individualmente, de forma personalizada, e desenvolvemos também programas customizados para grupos.
Na Blumen, o trabalho de outplacement é todo individualizado e se dá através de metodologia exclusiva, o que trás resultados muito positivos:
1 – Acolhimento
- Entendimento do motivo de saída do profissional;
2 – Planejamento
- Sessões de coaching;
- Reavaliação da trajetória profissional;
- Análise e Reflexão da situação atual;
- Mapeamento profissional, incluindo perfil (DISC);
- Identificação de habilidades e competências;
- Definição de objetivo profissional (segmento de mercado, posição).
3 – Preparação
- Construção do Currículo do “zero”, a partir de materiais preenchidos pelo assessorado, em reunião com o consultor da Blumen. Nesta etapa o CV será desenvolvido pela Blumen;;
- Opção de CV em inglês;
- Carta apresentação, elaborada pela Blumen;
- Simulado de entrevista com feedback e gravação em português e inglês;
- Mentoria de Linkedin para Recolocação – Desenvolvimento do perfil com foco em ser encontrado por recrutadores;
- Orientação para marketing pessoal;
- Orientação para administração do tempo no momento de recolocação;
- Orientação para Negociação Salarial;
- Orientação para Linguagem Corporal;
- Orientações para entrevistas;
- Administração do tempo no momento de recolocação profissional;
- Recomendação de sites de vagas para cadastramento;
- Finanças em momento de transição de carreira;
- Mentoria de Emprendedorismo.
4 – Ação
Exposição para o mercado de trabalho
- Envio de currículo – consultorias / headhunters, grupos de recursos humanos e posições recebidas pela Blumen Consultoria;
- Envio de currículo para o RH da empresa, após aplicação das posições encontradas pelo assessorado a Blumen;
- Acompanhamento em todas as fases do processo seletivo. Pré entrevista, até o recebimento da carta oferta.
Programa completo
Apresentação do profissional ao mercado de trabalho, reuniões individuais com profissionais especializados, orientação e acompanhamento em todas as fases do processo, aconselhamento de carreira e suporte psicológico.
Programa flex
O cliente tem a possibilidade de elaborar o programa de acordo com sua necessidade.
Benefícios para a empresa contratante:
- Valorização da imagem da organização frente aos seus funcionários e mercado;
- Potencialização das ações de Recursos Humanos;
- Validação da postura ética na relação entre empresa e ex-colaborador;
- Melhora da imagem de marca da empresa;
- Redução do índice de ações trabalhistas.
Benefícios para o profissional assessorado:
- Melhoria da autoestima e valorização do profissional;
- Realinhamento dos planos futuros de carreira;
- Oportunidade de reavaliar valores, expectativas, competências e realizações.
Clientes atendidos
