A Blumen
Com os sócios à frente do negócio e envolvidos no processo de cada assessorado, a Blumen Consultoria é reconhecida pelo atendimento especializado, artesanal e personalizado em Transição de Carreira, Pós Carreira bem como em Recolocação Profissional à pessoa física e jurídica.
Orientamos e preparamos executivos de todos os níveis na busca por novos desafios, analisando criteriosamente as qualificações, os talentos e o momento de cada um, para traçar um planejamento consistente de carreira focado em suas características únicas.
Facilitamos o acesso do profissional às oportunidades do mercado de trabalho e o auxiliamos em sua recolocação profissional por meio do relacionamento com empresas, consultorias de executive search e headhunters.
Conciliamos a sensibilidade, a seriedade, o conhecimento e a experiência de profissionais altamente qualificados e complementares com a utilização de metodologia própria e eficaz, garantindo uma forte rede de apoio para atender às necessidades de cada cliente.
dados
Nossa equipe
Lydia Blumen
Especialista em assessoria a executivos, nas áreas de Recolocação Profissional, Outplacement e Aconselhamento de Carreira. Há 26 anos, conduz processos de análise de carreira e programas de redirecionamento profissional. Antes de fundar a Blumen Consultoria, atuou na área de Carreira de grandes empresas como Lens e Minarelli, De Jong Cotinco e Câmara de Comércio Brasil-Alemanha.
Daniel Blumen
Executivo com 25 anos de experiência em Marketing e Inovação nos segmentos da construção civil e farmacêutico, sendo 8 deles como Head de Inovação e Diretor de Marketing, tendo atuado em multinacionais como SHERWIN WILLIAMS, MERCK, PFIZER, WYETH E BOEHRINGER INGELHEIM. Formado em Comunicação Social, com pós-graduação em Marketing na ESPM, MBA em Administração Estratégica pela FIA e mestrado em Gestão de Pessoas na FGV.
Há 6 anos na Blumen, dando suporte aos assessorados em temas ligados a Linkedin, CV, entrevistas e orientações para recolocação profissional, além de mentoria de carreira. Possui trabalhos científicos publicados e discutidos em congressos com temas ligado à Tecnologia no Processo de Recrutamento e Seleção envolvendo IA.
Foi mentor voluntário no programa Nós por Elas do IVG.
Fredy Figner
Psicólogo, coach, Practitioner em PNL, com MBA em Gestão Estratégica de Treinamento e Desenvolvimento. É também arteterapeuta e especialista em jogos de T&D. Trabalha com comportamento humano nas organizações há 15 anos, atuando com ferramentas de perfil comportamental como DISC, Eneagrama e Grafologia. Na área de treinamentos, desenvolve pessoas e projetos em empresas de médio e grande porte, envolvendo as pessoas e extraindo o melhor delas. Assina a coluna “Sua Carreira no Divã”, do iG.
Liane Blumenthal Holzhacker
Formada em Coaching pelo ICI, Erickson College e Design Your Life pela Stanford University, com especialização em Coaching de Carreira pelo ICI e certificação em instrumentos de análise de perfil comportamental (MBTI, DISC, Hogan).
Membro do ICF: International Coaching Federation Professional Coaches.
Graduada em Psicologia e pós-graduada em Gestão Empresarial pela FGV.
Mais de 24 anos de experiência profissional com atuação em Projetos de Outplacement, desenvolvimento e gestão de pessoas, atendendo clientes como Usiminas, C&A, Daymler Chrysler, DuPont e Siemens.
Ministrou palestras e cursos na FAAP.
Elaborou e aplicou diversos treinamentos comportamentais, como: Capacitação de Facilitadores, Entrevista por competências, Como Falar em Público, Excelência no Atendimento ao Cliente, Trabalho em Equipe, Postura e Ética e Administração do Tempo.
Mentora voluntária do IVG – Nós por Elas desde 02/2022.
Mariam Dimitri
Psicóloga clínica, coach e consultora especializada em orientação profissional com abordagem sistêmica, utilizando a metodologia de projetos.
Formada em Psicologia pela PUC, Pedagogia pela USP e com especialização em Constelações Organizacionais (IBSSistêmica), Psicologia Social e do Trabalho (Instituto Sedes Sapientiae) e em Psicodrama (ABPS).
É coordenadora e facilitadora do programa “Reinvente-se”, contribuindo para o fortalecimento e protagonismo das pessoas 50+ no desafio de formularem alternativas de trabalho significativo e realizador para si e para a sociedade.
Possui mais de 30 anos de experiência na área de Recursos Humanos, em empresas nacionais e multinacionais como TV Cultura, Porto Seguro, NEC do Brasil e Dimitri & Martins, englobando a coordenação e prestação de serviços em desenvolvimento pessoal e organizacional, captação e retenção de talentos, elaboração e realização de treinamentos e assessment.
Dedica-se ao estudo da comunicação não violenta, da longevidade e do protagonismo profissional, realizando oficinas e grupos de autoconhecimento e liderança.
Vanessa Cepellos
Psicóloga clínica e orientadora de carreira. Doutora em administração de empresas pela Escola de Administração de Empresas de São Paulo da Fundação Getulio Vargas (FGV-EAESP) na linha de pesquisa de estudos organizacionais. Mestre em administração de empresas na linha de pesquisa de estudos organizacionais na FGV-EAESP. Desde 2017, atua como professora da FGV (EAESP) onde leciona a disciplina de gestão de pessoas, psicologia, gestão de carreiras e entendendo as organizações. Formada em administração de empresas (FAAP) e psicóloga (PUC-SP).
Possui artigos científicos publicados em periódicos acadêmicos de destaque. Membro do advisory board do mestrado profissional em gestão para a competitividade (MPGC) da FGV-EAESP. É constantemente chamada para fazer comentários na mídia em lugares como Globo, Band, valor econômico, Folha de São Paulo, você RH, entre outros.
Laís Rosin
Administradora com MBA em Marketing pela FIA e mentora executiva, é uma das poucas coaches certificadas pela ICF no Brasil. Certificada em Assessment DISC e Motivadores pela TTI Success Insights Brasil. Certificada em ferramentas Coaching Game, Punctum e Faces, especializou-se em ferramentas avaliativas e assessments, como Pesquisa de Clima Organizacional, Feedback 360º, Matriz Nine Box, Insights, MBTI e Âncoras de Carreira. Com mais de 20 anos em Marketing, Trade e Vendas na Takeda, Arcor e Melhoramentos, foi Head de Unidade de Negócio e desenvolveu times de alta performance de até 200 pessoas.
Stella Máximo Steinwascher
Psicóloga, analista junguiana pela AJB-IAAP, com especialização em orientação profissional pelo Instituto Sedes Sapientiae e abordagem junguiana pela PUC-SP. Integrante do grupo de estudos de Psicologia Arquetípica: Pássaro Azul, sob a coordenação do analista junguiano Dr. Gustavo Barcellos. Participou no livro “Anima e Animus”, coordenado por Maria Zélia Alvarenga. Seu principal tema de interesse e estudo é o envelhecimento e seus desdobramentos.
Atua como psicóloga clínica, no aconselhamento de carreira e pós carreira, em projetos organizacionais voltados ao autoconhecimento e como supervisora clínica. Idealizou e coordena oficinas de reflexões visando o estímulo, a leitura e o pensamento reflexivo como âncoras para o autoconhecimento.
Antonia Santos Ambrosio
Pós-graduada em RH, com MBA em Gestão Empresarial, especializada em Psicodrama, terapia EMDR e Constelações Organizacionais. Em 20 anos de carreira na Telesp (atual Telefônica), aprofundou-se em Recrutamento e Seleção, Avaliação, Treinamento, Desenvolvimento e Gestão de Pessoas na formação de novas equipes, implantação de mudanças, fusões e aquisições. Desde 2006, é psicoterapeuta e coach de carreira e de aprimoramento de competências em projetos de desenvolvimento pessoal e profissional, bem como de assessoria a momentos de crise e de transição.
Christa Anne Maas
Diretora da Englishcoach4u.com. Professora e Tradutora de inglês e alemão desde 1985. Na Blumen Consultoria, assessora profissionais em transição de carreira com tradução de Currículo e no treinamento e desenvolvimento de competências orais para entrevistas, tanto pessoalmente quanto de forma online. Trabalha em seleções em empresas para identificar candidatos com a melhor proficiência em inglês. Atua também no desenvolvimento do inglês em empresas em fase de fusão com multinacionais.
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